职业高中（职高）教师的招聘方式主要有以下几种：
自主招聘 ：一些职高学校会自主进行教师招聘，通常要求应聘者具备相应的学历和教师资格证等条件。招聘流程可能包括报名、资格审查、测评（如片段教学、结构化面试和职业技能测试等）。
编制招聘 ：部分职高学校的教师编制属于国家教育部承办，有编制的教师享有五险一金、事业编制、年终奖等福利待遇。这类招聘通常需要遵循各地市的招聘和选聘公告，应聘者需要通过报名和资格审查，参加相关测评和考试。
校园招聘 ：一些职高学校会直接进行校园招聘，招聘对象包括应届毕业生和其他符合条件的求职者。
综上所述，职业高中的教师招聘既有自主招聘也有通过编制招聘的方式，具体招聘流程和要求因地区和学校而异。建议求职者关注所在地区或目标学校的招聘公告，了解具体的招聘条件和流程。
