宝马公司确实对中国员工进行了培训。培训内容涵盖了多个方面，包括但不限于企业文化、产品知识、销售技巧等，这些内容对于员工的职业发展和企业的业务拓展都具有重要的意义。此外，有报道称宝马高层经过慎重讨论，决定对中国员工进行培训，培训内容之一为“中国人不要歧视中国人”。
这些培训可能是出于提升员工素质和竞争力的考虑，同时也是为了应对特定事件（如上海车展宝马冰淇淋事件）带来的负面影响。培训形式可能包括在线课程、直播课程和线下课程等，以满足不同员工的学习需求。
综上所述，宝马公司对中国员工进行了培训，并且培训内容较为广泛，同时也针对特定事件进行了专项培训。
