关于华晨培训的退费问题，能否退还学费需根据具体情况和合同条款综合判断，具体分析如下：
一、可退费的情形 机构违约若华晨培训未按照合同约定提供培训服务（如师资短缺、教学场地变更等），学员可要求解除合同并退费。
不可抗力或重大变故因自然灾害、政策调整等不可抗力因素，或突发事故、家庭经济困难等重大变故导致无法继续学习，学员可申请退费。
合同明确约定可退费若合同中对退费条件、比例有明确约定（如服务未达标准、提前终止合同等），可按约定执行。
二、退费流程与注意事项 书面申请需向华晨培训提交书面退费申请，说明退费原因并附上相关证明材料（如录取通知书、医疗证明等）。
协商解决优先与机构协商，双方可就退费金额、扣除费用等达成一致，签订补充协议。
法律途径若协商失败，可依据《民法典》第五百七十七条（违约责任）或《消费者权益保护法》主张权利，通过诉讼要求退费或赔偿。
三、风险提示合同陷阱 ：部分合同可能对退费设置严格限制，建议报名前仔细阅读条款，明确“霸王条款”。
证据留存 ：保留缴费凭证、沟通记录、教学问题证据等，为维权提供支持。
建议及时联系华晨培训，了解具体退费政策，并根据实际情况采取行动。若涉及大额费用，建议通过消费者协会或监管部门投诉处理。
