公考培训班的收费现象 较大 ，具体表现如下：
收费高 ：公考培训缺乏行业指导价，各机构收费标准不一且定价不透明，部分课程收费过高。例如，某机构2023年河南省公务员考录面试“突破集训班”12天收费6万余元，平均每节课超1000元。此外，还有机构提供“天价班”，如某培训机构的“直通班”学费为53900元，“协议班”学费为89900元，甚至最高级别的课程学费达到10万元。
退费难 ：部分机构的“协议班”退费困难，用其他课程抵扣应退费用或借口现金紧张“分期退费”，学员可能要等1年以上才能退完费用。
从业人员素质参差不齐 ：部分从业者无教师资格证，经机构短期培训就授课，所谓“金牌讲师”“资深讲师”可能只是临时工，机构间互相“挖人”导致从业人员频繁跳槽，影响教学质量。
市场乱象 ：公考培训市场存在约束机制缺失、监管困难、价格体系不明确等问题，导致市场乱象丛生。尽管市场不成熟，但这也可能倒逼培训价格下降，让学生得到实惠。
综上所述，公考培训班的收费现象较大，存在收费高、退费难、从业人员素质参差不齐等问题。考生在选择公考培训班时，应谨慎选择，了解清楚机构的收费标准和教学质量，避免被不合理的收费所坑骗。
公考培训班的收费现象 较大 ，具体表现如下：
收费高 ：公考培训缺乏行业指导价，各机构收费标准不一且定价不透明，部分课程收费过高。例如，某机构2023年河南省公务员考录面试“突破集训班”12天收费6万余元，平均每节课超1000元。此外，还有机构提供“天价班”，如某培训机构的“直通班”学费为53900元，“协议班”学费为89900元，甚至最高级别的课程学费达到10万元。
退费难 ：部分机构的“协议班”退费困难，用其他课程抵扣应退费用或借口现金紧张“分期退费”，学员可能要等1年以上才能退完费用。
从业人员素质参差不齐 ：部分从业者无教师资格证，经机构短期培训就授课，所谓“金牌讲师”“资深讲师”可能只是临时工，机构间互相“挖人”导致从业人员频繁跳槽，影响教学质量。
市场乱象 ：公考培训市场存在约束机制缺失、监管困难、价格体系不明确等问题，导致市场乱象丛生。尽管市场不成熟，但这也可能倒逼培训价格下降，让学生得到实惠。
综上所述，公考培训班的收费现象较大，存在收费高、退费难、从业人员素质参差不齐等问题。考生在选择公考培训班时，应谨慎选择，了解清楚机构的收费标准和教学质量，避免被不合理的收费所坑骗。
