连锁药店是否收取培训费需根据具体情况判断，主要分为以下几种情况：
一、法规要求基础培训义务
根据《药品经营质量管理规范》（GSP）要求，药品零售企业需对从业人员进行岗前培训，且培训费用由企业承担。培训内容通常包括药品知识、操作流程、服务规范等。
特定证书培训
若需考取《执业药师证》《医药购销员证》等资格证书，相关费用（约500-1500元）由企业承担。
二、费用标准与形式GSP培训
基础培训费用约100-3100元，具体因地区和认证要求差异较大。
认证费用通常在2500-3100元之间。
其他证书
药品购销员、中药购销员等证书费用约500-1500元。企业自主培训
部分连锁药店可能将培训作为提升服务质量的一部分，费用可能包含在运营成本中，或以场地租赁、讲师费用等形式存在。 三、费用合理性争议处理若企业违规收取培训费且未提供相应服务，可向当地药监局投诉。例如，有案例显示，未通过GSP认证的培训费用可能无法退还。
四、建议核实培训内容与费用
参考当地药监局官网或权威机构发布的费用标准，避免隐性收费。
保留沟通记录
若对费用存疑，应要求提供培训大纲、师资资质等证明文件。
综上，连锁药店收取培训费是法规要求，但需确保费用合理且提供有效服务。
