根据搜索结果，东莞家家顺房产经纪有限公司的培训政策如下：
培训性质与费用公司提供全程免费培训，采用一对一带教模式，帮助新员工快速掌握业务技能。其中：
基础培训周期为10天左右（含周末），期间不发放工资；
若涉及其他分支机构（如卧龙山分店），可能提供额外培训，但具体安排需进一步确认。
培训目标与福利培训内容涵盖房产知识、销售技巧及公司业务流程，旨在帮助员工在2年内实现购房、购车等职业目标。公司承诺为员工提供：
福利保障：五险一金、手机补贴、餐补等；
薪酬结构：底薪3000-7700元+服务绩效奖（600元/月）+提成（50%-80%）。
建议与注意事项建议通过公司官方渠道（如电话或官网）咨询最新招聘信息，避免依赖非官方渠道可能存在的差异；
若对培训内容或待遇有疑问，可要求公司提供书面协议或实地考察。
综上，家家顺房产在培训方面较为支持，但需注意区分不同分支机构的具体政策。
