候补人员参加培训是合法且必要的程序，具体说明如下：
培训的必要性候补人员需通过汉语教师志愿者培训，该培训由汉办组织，内容涵盖教学技能、文化背景、语言能力等，旨在提升志愿者的专业素养和跨文化交际能力。
培训的参与资格候补人员需满足基本条件并通过面试筛选，获得培训资格。与正式志愿者一样，候补人员需全程参与培训，培训期间表现优秀的候补人员将优先获得派出机会。
优先派出权若正式志愿者因签证、个人原因无法派出，汉办会优先从候补人员中调配。此外，后续志愿者需求增加时，候补人员也会被优先考虑。
法律与政策依据根据汉办志愿者项目的相关政策，候补人员参加培训是项目运作机制的必要环节，符合志愿者服务管理的规范。
综上，候补人员参加培训不仅是合法要求，也是提升自身竞争力、增加派出机会的重要途径。建议候补人员认真对待培训，充分展示自身潜力。
