企业三级培训主要包括以下三级：
公司内部培训 ：这是企业为了提升员工职业能力、素质及职业道德而组织的培训，通常包括各种面授培训、在线培训、实操培训和集中培训等形式。
公开课程培训 ：这类培训通常是外部机构提供的，员工可以根据自身需求选择参加，以拓宽知识面、提高专业技能等。
职业资格认证 ：这是为了帮助员工获取特定的职业资格证书而进行的培训，通常包括相关的理论学习和实操考核。
此外，在安全生产领域，企业三级培训特指：
厂级安全教育 ：对新入厂职员和工人进行的安全教育，通常由企业安全技术部门负责，内容包括企业的安全规章制度、劳动保护等。
车间安全教育 ：在车间层面进行的安全教育，由车间领导负责，内容包括车间的生产特点、安全卫生问题及事故的预防和急救措施等。
班组安全教育 ：在班组层面进行的安全教育，由班组长负责，内容包括岗位的具体情况、安全与卫生教育等。
这些培训形式和内容旨在提高员工的安全素质，改善安全条件，确保员工能够安全、高效地完成工作任务。
