入职高校后， 是可以改派的 。改派通常发生在毕业生正式到用人单位报到前，需要调整单位及地区的情况。改派手续需要原单位同意解除协议，原单位上级人事主管部门同意，新单位同意接收，以及新单位上级人事主管部门同意。改派程序包括解除原单位的协议、签订新的就业协议以及办理相关的审批手续。
对于已经报到并领取就业报到证的毕业生，原则上在两个月内不予受理改派手续，并且各高校对办理改派手续也有一定的时限要求。此外，改派的有效期时间通常是从毕业开始计算起，一年之内可以进行改派，但具体规定可能因地区而异。
如果毕业生在报到后需要改变就业意向或更换单位，应及时办理改派手续，否则可能会影响人事关系的落实和解决。改派的具体流程可能包括：
提交改派申请及相关证明材料。
原单位及其主管部门同意解除协议。
新单位及其主管部门同意接收。
学校学生处或就业指导中心审核并上报审批。
办理新的报到证、户口迁移证和档案等人事关系的调整。
建议毕业生在办理改派手续前，先咨询所在高校的就业指导中心或人事部门，了解具体的改派政策和流程，以确保改派过程顺利。
