大专寒假培训 有 工资。以下是相关信息的总结：
工资支付 ：如果单位与劳动者已经建立了劳动关系，则培训期间是有工资发的。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
培训期间也是为了公司的利益进行的，公司应该依法支付工资，否则属于拖欠劳动报酬的行为。
最低工资标准 ：培训期短的只有一两天，不会区别对待。若培训期较长，不得低于当地的最低工资标准。
如入职培训期间为试用期，则工资不得低于本人正式工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
福利待遇 ： 培训期间按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。综上所述，大专寒假培训期间是有工资的，具体金额和支付方式取决于劳动者与用人单位之间的劳动合同约定。建议劳动者在参加培训前，仔细阅读并了解相关合同条款，以确保自己的权益得到保障。
