根据现有信息，上海幽然实业确实提供培训体系，具体包括：
岗位技能培训公司定期组织内部岗位技能培训，帮助员工提升专业能力。
外部培训机会为核心层员工免费提供外部提升培训机会，支持职业发展。
其他激励措施包括年度评优活动（如优秀员工表彰）、完善的内部推荐激励政策等。
注：目前可参考的招聘信息中未明确提及培训内容，但通过“技能培训”和“外部提升培训”等描述可推断其培训体系的存在。
根据现有信息，上海幽然实业确实提供培训体系，具体包括：
岗位技能培训公司定期组织内部岗位技能培训，帮助员工提升专业能力。
外部培训机会为核心层员工免费提供外部提升培训机会，支持职业发展。
其他激励措施包括年度评优活动（如优秀员工表彰）、完善的内部推荐激励政策等。
注：目前可参考的招聘信息中未明确提及培训内容，但通过“技能培训”和“外部提升培训”等描述可推断其培训体系的存在。
