阿迪达斯 非常重视员工培训 ，并且提供了全面的培训计划，以提升员工在多个方面的能力。培训内容涵盖了产品知识、销售技巧、客户服务、品牌文化、团队合作以及领导力等。
具体来说，阿迪达斯通过以下几种方式进行培训：
产品知识培训 ：员工需要了解公司各种运动装备和服装的特点、功能和优势。通过培训，员工能够更好地向客户推荐产品，并提供专业的建议和服务。
销售技巧培训 ：阿迪达斯会对员工进行销售技巧的培训，包括如何与客户沟通、了解客户需求、促成交易等。培训中还包括模拟销售场景的实践，以提高员工的实际销售能力。
客户服务培训 ：阿迪达斯注重培养员工的客户服务意识和能力，培训内容包括如何处理客户投诉、解决问题、提高客户满意度等。
品牌文化培训 ：员工需要了解和认同公司的价值观和品牌理念。通过品牌文化培训，员工能够更好地传达品牌形象，增强客户对品牌的认同感和忠诚度。
团队合作培训 ：阿迪达斯会对员工进行团队协作培训，内容包括如何建立良好的团队关系、分工合作、解决团队冲突等，以提高团队协作能力。
领导力培训 ：阿迪达斯还提供领导力培训，以培养员工的领导能力，帮助他们更好地管理和激励团队。
阿迪达斯还利用各种培训平台和方法，如云学堂企业培训平台，提供丰富的在线课程、微课、视频、直播等培训资源，以满足不同员工的学习需求。
综上所述，阿迪达斯不仅 有 系统的培训计划，而且 通过多种方式 进行培训，以确保员工能够具备高水平的专业素养和工作能力。
