职高毕业 确实存在一定难度找到工作 ，但具体情况会因个人情况、所学专业、就业市场等多种因素而异。以下是一些关键点：
就业市场需求变化 ：当前经济结构已经发生了变化，对职高毕业生的需求日益减少。许多职高毕业生难以找到合适的工作，企业对他们的需求正在下降。
专业与技能 ：职高毕业生在校期间学习的是技术性较强的专业，这些专业在就业市场上具有一定的竞争力。然而，如果技术学得不够好，仍然可能面临找工作的困难。
职业规划与求职技巧 ：缺乏明确的职业规划、求职动机不成熟、求职技巧不熟练等因素，都会影响职高毕业生的就业前景。因此，建议职高毕业生在求职过程中，要明确自己的职业目标，提升求职技巧，并积累实践经验。
学历与就业门槛 ：虽然职高毕业生在学历上可能不如大学毕业生，但并不意味着他们完全没有就业机会。一些企业不看重学历，更看重实际技能和经验。此外，通过在职高期间的学习和提升，职高毕业生也可以逐步提升自己的技能，从而获得更好的就业机会。
个人兴趣与选择 ：选择自己感兴趣的专业，并深入学习，可以提高就业竞争力。职业高中主要面向职业技术教育，学生可以根据自己的兴趣选择专业，并通过学习提升自己的专业技能。
综上所述，职高毕业生在找工作时确实面临一定的挑战，但通过合理的职业规划、技能提升和求职技巧，仍然可以找到合适的工作。建议职高毕业生在校期间认真学习，提升自己的专业技能，并在求职过程中积极寻找机会，不断提升自己的竞争力。
