关于公立职高是否分配工作的问题,存在以下几种观点:
存在分配情况 :广东公办职高一般包分配就业,很多单位优先选择公办学校的学生。
有学校与用人单位联系,进行双向选择就业,技术性人才企业还是缺少的。
有的职高有校企合作计划,按照企业要求招生并进行培训,考取相应职业资格证书后可以直接进入企业工作。
不存在分配情况 :现在的就业体制已经不存在包分配这一说,所谓承诺包分配可能只是学校的招生手段。
职业学校毕业生不再像过去那样一定要被分配工作,鼓励自主就业、创业和自由择业。
分配情况不一 :有的职高毕业生可以分配到工作,但工作质量可能较差,且分配的工作往往是低薪的。
分配的工作不一定适合每个人,有些工作可能只是把学生送到厂里当工人。
综合以上信息,可以得出以下结论:
部分公立职高仍存在分配工作的情况 ,尤其是那些有校企合作计划、按照企业要求招生的学校。
大部分公立职高不再承诺包分配工作 ,毕业生需要自主寻找工作机会,尽管有些学校可能会提供就业推荐。
因此,如果你考虑就读公立职高,建议详细了解学校的具体就业政策和合作企业情况,以便做出更明智的选择。