家长不愿意让孩子上职高的原因是多方面的，主要包括以下几个方面：
社会观念的影响 ：家长普遍认为只有上大学才有出息，职高被看作是成绩不好的学生才会去的。这种观念在竞争激烈的环境中尤为明显，学历似乎成了衡量成功的重要标准。
社会对职业技术人才存在偏见，很多人认为职高或高职的学生就是失败者的集中营，这种职业上的偏见导致家长和学生不愿意选择职业院校就读。
教育质量和学风问题 ：很多职业学校管理差、学风差，学生在校吸烟、喝酒、打架斗殴时有发生，玩手机也是常态。家长担心孩子在这样的环境中无法好好学习，甚至可能学坏。
职业学校的专业设置和教学方式与社会需求脱节，理论过多，实践太少，导致毕业生难以找到工作。
师资和设施不足 ：职业学校师资薄弱，专业教师少之又少，学生无法学到真本事。
很多职业学校缺乏基本的实验室和实验基地，学生无法进行实际操作训练。
经济因素 ：家长担心职高毕业后的起薪和晋升空间受限，希望孩子能有更好的收入。
职高毕业生的社会地位和经济待遇相对较低，家长希望孩子能接受更高层次的教育。
家庭面子问题 ： 家长可能觉得孩子上职高会让别人看不起，影响家庭的社会形象。 教育制度和政策问题 ：普高和职高的分流政策，如中考后的五五分流，让家长感到压力，担心孩子被过早定型。
职业教育体系不够完善，与企业需求脱节，家长对职高缺乏信心。
综上所述，家长不愿意让孩子上职高的原因是多方面的，涉及社会观念、教育质量、经济因素、家庭面子以及教育制度等多个方面。要改善这一现状，需要从提高职业教育的质量、改善教学环境、加强师资培训、完善社会保障体系等多方面入手，以增强职业教育的吸引力和竞争力。
