职高就业协议书是一种 重要的法律文件 ，它在毕业生的就业过程中起着多重作用：
保障毕业生权利与义务 ： 就业协议书保障了毕业生在寻找工作阶段的权利与义务，并约束了签订劳动合同的时间和具体内容。如果所签订的劳动合同与就业协议不一致，特别是出现对维护毕业生权益不利的情况时，毕业生应要求用人单位按照已经签订生效的就业协议制定新的劳动合同，使其内容符合就业协议。 保障用人单位权益 ： 就业协议书使用人单位能够方便地从学校方面调出毕业生的真实档案和资料，从而清楚了解毕业生的真实情况。 促进就业率统计 ： 就业协议书是国家统计大学生就业率的重要依据。它不仅是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。 转递档案和户口关系 ： 就业协议书是转递毕业生档案和户口关系，办理报到落户手续的依据。学校凭毕业生已签订的就业协议书派遣毕业生的档案、户口等关系。毕业生持就业协议和报到证到工作单位报到，然后再凭《户口迁移证》办理人事档案和户口的迁移。 明确三方权利和义务 ： 就业协议书明确了毕业生、用人单位和毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，是明确各方责任的书面表现形式。 建议仔细阅读并理解协议内容 ：毕业生在签订就业协议书前，应仔细阅读并理解协议中的各项条款，确保自己的权益得到保障。
妥善保管相关文件 ：就业协议书及相关证明文件在毕业后的就业过程中非常重要，毕业生应妥善保管，以备不时之需。
及时签订劳动合同 ：在就业协议书签订后，毕业生应及时与用人单位签订劳动合同，以确保双方权利和义务的正式确立。
