职高拿不到毕业证是否违法， 取决于具体情况和学校的规定 。以下是一些关键点：
学校规定 ：如果学校明确规定必须完成实习才能获得毕业证，并且学生未履行这一义务，学校有权不发毕业证。
法律法规 ：
《职业学校学生实习管理规定》第十四条规定，未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。
《中华人民共和国义务教育法》第四十三条提到，学校的学生人均公用经费基本标准由国务院财政部门会同教育行政部门制定，并根据经济和社会发展状况适时调整。
《普通高等学校学生管理规定》第七条和第十七条规定，学生在校期间应遵守学校章程和规章制度，完成规定学业，参加实践活动及发表论文等可以折算为学分，计入学业成绩。
学生权益 ：如果学校强制安排实习单位且不符合法律规定，学生有权拒绝并寻求法律帮助。
学生如未修满学分或未达到毕业要求，学校有权不发放毕业证，但应提供合理解释。
教育主管部门 ：若学生认为学校的规定或行为违反了相关法律法规，可以向教育部门反映情况。综上所述，职高生是否能在未实习的情况下拿到毕业证，主要看学校的规定是否合法且合理，以及学生是否履行了相应的义务。如果学校在合法合规的前提下制定了实习要求，学生未完成实习则学校有权不发毕业证。但如果学校强制安排实习或未提供合理解释，学生可以通过法律途径维护自己的权益。
