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东方巨龙培训不给工资是不合法的 。根据我国相关法律的规定,企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培训期不给劳动者工资是属于违法的行为。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
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