培训机构是否需要员工会喝酒，这主要取决于机构的具体规定和文化。以下是一些相关的信息：
培训机构的普遍规定 禁止在工作期间饮酒：大多数培训机构都有明确的规定，禁止员工在工作期间饮酒，这是为了确保员工的工作效率和机构的正常运营。 特殊情况下的饮酒规定：有些机构可能会允许员工在特定情况下饮酒，例如参加外部活动时，但这通常需要提前向上级汇报并获得批准，并且严格控制饮酒量。 安全和健康考虑 安全问题：饮酒后员工的反应能力和协调性会受到影响，可能会增加活动中的安全隐患。 健康管理：饮酒可能会影响员工的健康和工作表现，因此培训机构通常会禁止在工作期间饮酒。综上所述，培训机构通常不要求员工会喝酒，而且在大多数情况下，员工在工作期间是被禁止饮酒的。这是为了保障机构的正常运营、员工的安全和健康。如果员工因特殊原因需要饮酒，应遵循机构的相关规定并提前获得批准。
