关于摄影培训学校是否包分配的问题，需要结合实际情况综合判断，以下是具体分析：
一、部分学校确实提供就业支持 西安摄影化妆学校该校以“包教会、包分配”为特色，采用手把手教学模式，并声称颁发劳动局证书，提供从基础到实践的全方位培训。
商丘金秋化妆摄影培训学校针对儿童摄影师专项培训，承诺包教包会并颁发证书，适合年满16周岁的在校生及应届毕业生。
贺加贝摄影学校提供业内就业平台和多次就业推荐服务，协助学生对接摄影公司。
二、需谨慎甄别的“包分配”宣传 行业普遍现状目前摄影行业竞争激烈，正规培训学校多以“推荐就业”或“就业指导”为主，无法保证直接包分配。
潜在风险学费高昂但无实质就业保障，部分机构可能以“分配”为名收取费用后倒闭。
即使分配到影楼，通常为助理岗位，需从基础学起，与“包就业”宣传存在差异。
三、选择建议 核实机构资质优先选择有实体教学场所、专业师资和行业认证的学校，如爱问教育集团等有12年经验的教育机构。
明确就业服务内容通过官方渠道了解具体安排，如就业推荐频率、岗位类型及试用期等。
提升自身竞争力理论与实践并重，掌握摄影技巧和后期处理能力，通过考证（如劳动局证书）增加就业优势。
四、总结包分配并非摄影培训的普遍现象，需结合学校实际情况谨慎判断。建议以提升专业技能为核心，同时利用学校资源拓展就业渠道，通过正规渠道寻找满意工作。
