针对口腔门店的培训需求，建议结合专业课程与实践操作，从以下方面进行系统化培训：
一、专业课程体系 口腔医学基础包括口腔解剖生理学、病理学、药理学等，帮助员工掌握口腔疾病的基础理论。
临床技能培训口腔检查与治疗（如洗牙、补牙、拔牙）
口腔修复与正畸技术
牙周病预防与治疗
前沿技术课程如数字化口腔管理、3D打印技术等，提升诊疗水平。
二、管理能力提升 团队管理培训激励与绩效管理技巧
团队协作与沟通能力培养
运营管理课程包括预约管理、成本控制、营销策略等
《口腔数字化运管模式》等实用课程。
三、实践与认证 临床实习与毕业实习在口腔医院或专业机构进行36-42周的临床训练，积累实践经验。
职业资格证书培训如护士资格证、医疗事业编考试辅导等，助力职业发展。
四、其他推荐资源线上平台 ：医学教育网、高途医考等提供课程视频与考试辅导。
线下机构 ：如博康泰口腔培训机构，提供系统化教育与国际资源对接。
五、培训效果保障持续学习机制 ：分阶段落地1-3个关键问题（如数字化管理、团队建设），避免“大而全”的陷阱。
反馈与改进 ：通过试听课程、学员评价调整培训内容，确保实用性。
通过以上组合培训，既能提升员工的专业技能，又能强化管理能力，为口腔门店的持续发展奠定基础。
