根据搜索结果中的《专业技术人员外出进修培训管理办法》，培训与进修的范围明确包含岗前培训。具体分析如下：
岗前培训属于培训类型之一根据第二条，培训类型中明确列出“岗前培训”，并详细说明其适用对象为“新员工（含新毕业或新调入的员工）”。
岗前培训的核心内容岗前培训主要涵盖与岗位相关的法律法规、政策要求、公司规章制度、质量管理体系文件等内容，目的是使新员工掌握必要的工作基础和职业素养。
上岗要求新员工需通过岗前培训并取得“岗前培训合格证书”后方可上岗，未取得证书者不得从事相关岗位工作。
综上，岗前培训是专业技术人员外出进修培训体系中的重要组成部分，属于培训与进修的范畴。
