职高提前招生，也称为“高职单招”或“春招”，是 国家授权高职院校独立组织考试录取的一种方式 。考试内容包括以下几个方面：
合格性考试 ： 考生需参加当年高考报名，并完成10门合格性考试并取得成绩。 高校校测 ：部分学校会组织校测，但并非所有学校都有此环节。
校测的难度虽然比高考低，但通常会考查语数外笔试以及职业适应性测试，且没有统一的考试内容样卷和大纲，因此仍有一定难度。
综合素质评价 ： 高职招生院校会依据普通高中学业水平合格性考试结果，参考综合素质评价，以及院校招生章程中规定的考试或考核成绩进行综合评价。 面试 ： 面试部分主要考察考生的个性、专业爱好、学习状况与水准，以及人际交流能力、组织表达能力、随机应变能力和内在个性等。 文化素质测试 ： 语数外文化测试是校考的一部分，主要考核考生的语文、数学、英语掌握水平，题目依据高中课程标准，且多为基础题。 建议提前准备 ：由于高职提前招生在高考前完成录取，考生需要提前了解并准备相关考试内容和要求。
关注招生简章 ：不同院校的校测内容和要求可能有所不同，考生应及时关注目标院校的招生简章，了解具体的考试形式和内容。
注重综合素质 ：除了学业水平合格性考试成绩外，高校也会综合考虑考生的综合素质评价，因此考生应注重自身综合素质的培养和提升。
通过以上信息，考生可以更全面地了解职高提前招生的考试内容和要求，为顺利录取做好准备。
