培训运营岗位 不是 培训师。具体来说，培训运营岗位与培训讲师是两个不同的角色，它们的工作内容和职责有所区别。
培训讲师 ：主要负责课程的开发和讲授，包括开发内训课程、开展授课等。
培训运营岗位 ：则更侧重于培训项目的管理与协调，例如培训方案设计、培训运营、内训课程和内训师的管理等。此外，运营培训师还需要负责培训现场的秩序维护、业务目标的达成、客户管理和数据分析等工作。
培训运营岗位 不是 培训师。具体来说，培训运营岗位与培训讲师是两个不同的角色，它们的工作内容和职责有所区别。
培训讲师 ：主要负责课程的开发和讲授，包括开发内训课程、开展授课等。
培训运营岗位 ：则更侧重于培训项目的管理与协调，例如培训方案设计、培训运营、内训课程和内训师的管理等。此外，运营培训师还需要负责培训现场的秩序维护、业务目标的达成、客户管理和数据分析等工作。
因此，虽然培训运营岗位和培训师在某些工作内容上可能有交集，但它们在职责和角色上有明显的不同。培训运营岗位更偏向于管理和服务，而培训师则更侧重于具体的课程讲授和开发。
