根据相关法律法规和搜索结果，关于培训课程未完成时的退费问题，可总结如下：
一、退款前提条件 合同条款约定若合同中明确约定了退费条款（如开课前可无条件退款、因机构原因可协商退款等），则按约定执行。
机构违约或不可抗力机构违约 ：若因培训机构未提供约定服务（如师资不符、课程取消等），学员可依据《民法典》第五百零九条要求解除合同并退费。
不可抗力 ：因自然灾害、政策调整等不可抗力导致无法继续学习，学员可要求退费。
二、退款比例与方式 比例计算通常按已上课时占总课时的比例退还剩余费用，但需扣除合同约定的手续费或违约金（一般不超过总学费的20%）。
操作流程协商退费 ：与机构沟通，提供课程未完成证明，要求按约定或法律规定退费。
协商无果 ：收集证据（如合同、支付凭证、沟通记录等），向消费者协会投诉或提起诉讼。
三、注意事项证据留存 ：保留缴费凭证、课程安排、教师资质证明等材料，为维权提供依据。
时效性 ：一般建议在发现违约行为后2-3个月内维权，避免超过诉讼时效。
四、法律依据《民法典》 ：第五百零九条（当事人履行义务）、第五百七十七条（违约责任）
《消费者权益保护法》 ：第五十三条（经营者未履行约定）
综上，培训未学完是否可以退费，需结合合同条款和实际情况判断。建议优先与机构协商，协商不成时通过法律途径解决。
