职高学校承诺的“包找工作” 不完全可靠 。虽然一些职高学校可能会与用人单位建立联系，为学生提供就业机会，但这并不是普遍现象，也不能保证每个学生都能找到满意的工作。以下是相关信息的总结：
包分配政策已经不存在 ：现在的就业体制已经不存在包分配这一说，因此所谓承诺包分配可能只是学校的招生手段。
就业渠道多样化 ：虽然一些职高学校注重就业，与很多企业有合作关系，学生就业渠道比较畅通，但这并不意味着所有学生都能轻松找到工作。即使是研究生和本科生毕业，也需要自己找工作。
存在虚假承诺 ：有些职高学校可能会夸大其就业情况，承诺包分配工作，但实际上这些承诺可能只是空话，甚至存在欺骗行为。例如，有些学校可能会要求学生支付额外的费用，然后提供一些并不理想的工作机会。
选择职高需谨慎 ：在选择职高学校时，学生和家长应该全面了解学校的就业情况和历史记录，而不是仅仅听信招生人员的承诺。同时，也要注意学校的性质，公立学校相对私立学校更可靠一些。
综上所述，职高学校提供的“包找工作”服务存在一定的不确定性，学生和家长在选择时应保持谨慎，多方了解信息，以做出明智的决策。
