培训机构资料专员的工作有其独特的挑战和优势，是否好做取决于个人的兴趣、能力和适应能力。以下是对该职位的详细分析：
工作职责 培训资料的收集、整理、分类、录入、归档等工作。 组织培训、教务设备维护、项目计划跟进等。 与异地项目部和相关培训机构进行培训档案资料、材料的收集和交流。 公司教材编写、内聘教员、在岗培训教员、外聘教员工作量统计。 任职要求 本科学历，专业不限。 熟练计算机和办公软件的使用。 工作认真负责，较强的责任心、沟通协调能力。 具有良好的团队协作精神，为人诚实、品行端正。 工作评价 培训专员的工作衡量标准包括制定执行培训计划、评估培训效果、管理培训资源、关注员工反馈与满意度、创新改进培训、团队合作沟通、具备专业知识技能、保持良好工作态度与责任心。综上所述，是否好做要看个人，以上信息仅供参考，建议可以根据自身情况综合考虑。
