关于空姐面试后的培训要求，综合相关信息整理如下：
一、面试后必须参加的培训 航空公司岗前培训面试通过后，所有空乘人员需接受航空公司组织的岗前培训，培训内容涵盖安全知识、服务技能、礼仪规范等。该培训通常持续2-4周，通过多科考试后方可结业，未通过者将无法入职。
入职培训与资质认证培训后需完成试用期，并逐步通过资格认证。新员工还需接受医学检查，确保身体状况符合航空业要求。
二、其他相关培训生存技能训练 ：包括紧急情况处理（如灭火、救生演练）等。
公司文化与业务培训 ：了解航空公司规章制度、服务流程及应急响应机制。
初始飞行员培训 ：部分岗位需完成模拟机训练和实际飞行培训（如适用）。
三、培训目的与建议提升竞争力 ：系统培训可增加面试通过率，同时提升服务质量和应急处理能力。
自主选择权 ：部分航空公司可能提供外部培训资源，但建议优先选择航空公司官方培训以保障兼容性。
综上，空姐面试后必须参加航空公司规定的岗前培训，且培训内容全面且严格，是保障飞行安全与服务质量的重要环节。
