退伍后，退役军人确实有技能培训的相关政策支持，具体可分为以下几类：
一、免费职业技能培训政策 “三免一补”培训自主就业退役士兵在达到法定退休年龄前，可免费参加一次职业技能培训，涵盖免学杂费、免住宿费、免技能鉴定费，并享受培训期间生活补助。 - 培训内容侧重提升就业能力，包括职业素养、法律法规、安全环保等基础课程，以及针对先进制造业、现代服务业的新技能培训。
跨省异地培训长三角地区自主就业退役士兵可跨省参加职业技能培训，分为自主参训和部门组织两种方式，培训费用超出地方最高标准的部分由个人承担。
二、分层分类培训体系 适应性培训新接收安置的退役士兵需在1个月内完成，时长不少于80学时，内容涵盖政策法规、心理调适、职业指导等，采取网络自学与面授结合方式。
职业技能提升培训针对现役军人技能储备，开展“送政策进军营”等活动，强化经济社会发展和就业形势教育。
退役后自主就业士兵可选择跨省或本地培训，重点提升计算机编程、机械维修、医疗护理等实用技能。
三、其他支持措施 学历教育优惠符合条件的退役军人可纳入高等职业院校单独考试招生范围，参加高考、研究生考试享受加分照顾，并可继续攻读开放教育、自学考试等。
创业扶持提供创业意识教育、项目指导，优先推荐创业孵化基地，并享受贷款贴息、税收优惠等政策。
四、管理与服务保障建立退役军人职业技能承训机构目录，实行动态管理，确保培训质量。
通过全国贯通的就业创业服务信息平台，提供精准匹配岗位推荐。
以上政策综合了退役前技能储备、退役后就业能力提升及终身职业技能培训体系，旨在帮助退役军人顺利过渡到平民生活并实现就业创业目标。
