参公人员通常需要参加初任培训 。初任培训是新录用公务员和参公人员在正式上岗前进行的专业化和系统化的培训，旨在帮助他们适应工作岗位，了解相关法律法规和制度，提高工作能力和业务水平，增强职业素养和道德意识，促进个人发展和组织发展。
根据《公务员法》第61条的规定，机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训。初任培训的内容通常包括与岗位专业密切相关的新理论、新知识、新技能的学习，以及公务员必须具备的理想信念、职业道德、公共管理知识、基础法律法规、国情师情等内容。
初任培训一般需要参加，特殊情况下如有特殊情况如怀孕生孩子等，可能可以经过申请后不参加，但试用期转正可能会受到影响。培训结束后，通常会有培训证书，并且要入档案，这也是今后转正定级的重要参考指标。
