培训机构 可以 续费，但续费的合法性取决于多个因素，包括合同条款、服务提供情况以及是否存在欺诈等不公平手段。
合同约定 ：如果培训机构和学员在合同中明确约定了续费条款，并且学员在合同履行过程中没有违约行为，那么续费是合法的。
如果合同中没有明确约定续费条款，或者约定不明确，那么续费的合法性需要根据相关法律法规和合同的具体内容来判断。
服务提供情况 ：如果培训机构按照合同约定提供了相应的培训服务，且在合同履行过程中没有违约行为，那么续费是合法的。
如果培训机构未按照合同约定提供服务，例如减少课时、降低师资标准等，那么不退费条款可能是不合法的。
格式条款和提示说明义务 ： 如果合同存在格式条款且培训机构未履行合理的提示和说明义务，消费者可能因不了解条款而遭受不公平对待，这种情况下不退费条款可能是不合法的。 欺诈、胁迫等手段 ： 如果存在欺诈、胁迫等手段迫使消费者签订合同，那么该合同可能无效，续费行为也可能不合法。 有效期和续费规定 ：培训机构的课程通常有有效期限制，超过有效期后需要重新购买或续费。
续费的具体约定通常以学生和培训机构签订的协议为准，建议在出现退费纠纷时先尝试协商解决，若协商无果，可通过起诉来维护自身权益。
综上所述，培训机构的续费行为在符合合同约定、服务提供情况良好且不存在欺诈等不公平手段的情况下是合法的。建议在与培训机构签订合同时，仔细阅读合同条款，了解续费和相关退费规定，以保障自身权益。
