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开展培训搭配正确吗

在中文中,“开展培训”是正确的搭配。以下是一些常见的与“培训”搭配的动词及其使用情境:

开展培训 :指组织并实施培训活动,通常用于较为正式或系统的培训项目。

加强培训 :指在原有培训基础上进一步提升培训效果,侧重于强化和提升。

搞好培训 :指把培训工作做好,侧重于培训的质量和效果。

进行培训 :指实施培训活动,强调培训的实际执行过程。

组织培训 :指安排和组织培训活动,侧重于培训的组织和安排。

实施培训 :指执行培训计划,侧重于培训的具体实施过程。

提供培训 :指给予或供应培训活动,侧重于培训的提供和给予。

开设培训 :指设立或开办培训活动,侧重于培训的设立和开办。

参加培训 :指参与培训活动,侧重于个人的参与行为。

接受培训 :指承受或接受培训活动,侧重于个人的接受行为。

参与培训 :指加入或参与到培训活动中,侧重于个人的参与行为。

获得培训 :指通过培训获得知识和技能,侧重于培训的成果和收获。

提升培训 :指提高培训的质量或效果,侧重于培训的改进和提升。

掌握培训 :指通过培训学会或掌握某种技能或知识,侧重于培训的学习和掌握。

紧急培训 :指为应对紧急情况而进行的培训,侧重于培训的紧急性和实用性。

应急培训 :指为应对突发事件而进行的培训,侧重于培训的应急性和实用性。

仓促培训 :指在时间紧迫的情况下进行的培训,侧重于培训的仓促性和临时性。

这些动词可以根据培训的具体目的、对象、形式和场合进行选择和使用。例如,如果是为了应对新冠疫情,学校可能需要开展防疫知识方面的应急培训。

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