在农行培训期间，员工是否可以使用手机主要 取决于具体的岗位和培训要求 。以下是相关信息的总结：
一般情况 ： 培训期间保持通讯畅通是必要的，因此员工可以携带手机，并确保在培训期间有电。 岗位限制 ：某些特定岗位在培训期间可能不允许使用手机。例如，前台柜员在坐柜工作时间通常不允许使用手机，保安押运人员在押运过程中也不允许使用手机。
其他岗位如外勤人员、后勤人员和后台人员则可以在培训期间使用手机，以完成工作任务，如客户开户办卡、通知开会物品移送或查看最新的培训考试要求等。
企业规定 ：企业有权制定规章制度以约束员工在培训期间的行为。如果公司明确规定培训期间不得使用手机，员工违反规定可能会受到警告、罚款甚至终止劳动关系的处罚。
然而，如果员工玩手机的行为严重干扰培训进程或给公司带来经济损失，雇主也有权利向员工追偿。
培训形式 ： 有些培训可能是全封闭的，例如某些入职培训可能持续15-30天，期间员工通常不允许外出，但周末可能会有休息时间，此时员工可以使用手机。
