根据搜索结果，成都置信公司的培训模式具有以下特点，供您参考后自主决定是否参加：
培训内容与形式公司会组织封闭式培训，包括军训、拉练等高强度训练内容，旨在培养狼性文化和团队协作能力。部分员工反馈培训强度较大，需提前做好身心准备。
企业文化与工作强度企业以狼性文化为核心，加班是常态，管理风格较为严格。若您无法适应高强度工作节奏或封闭式管理，建议谨慎考虑。
个人发展建议若您认同公司文化且具备较强的适应能力，可视为职业发展机会，通过培训提升专业技能和管理能力；
若您更注重工作与生活平衡，或对高强度训练有抵触情绪，可优先选择其他工作机会。
