培训期间住宿是否报销， 合法性取决于具体情况 ，包括培训的组织安排、费用承担方式以及相关政策法规。以下是一些关键点：
培训组织单位承包食宿费用 ： 如果培训的食宿费用已经由培训的组织单位承包，那么参与人员通常只能报销自己往返的路费和自行到飞机场、高铁站、客运站等场所时所产生的交通费用。 单位凭据报销 ： 培训期间发生的食宿费，如果按照会议培训通知要求由参加人员所在单位凭据报销，且举办单位没有统一安排食宿，那么食宿费可按照县直机关差旅费有关规定和标准内凭据报销。 食宿自理情况 ： 一般情况下，参加培训时食宿自理是不可以报销差旅费的。但如果参加培训是属于个人自愿并非工作需要，那么就不能报销差旅费。特殊情况下，如公司或组织明确规定可以报销培训差旅费，或者培训期间有特殊要求需要员工外出用餐，那么可能可以申请报销部分食宿费用。 主办方统一安排食宿 ： 如果主办方统一安排食宿，会议或培训期间的住宿费、伙食补助费、市内交通费一律不予报销，在途期间的差旅费按照规定报销。 单位内部规定 ： 具体报销政策还需根据公司或组织的规定来确定。有些单位可能允许报销培训期间的住宿费，尤其是当培训地点较远或培训时间较长时。综上所述，培训期间住宿是否报销需要根据具体情况进行判断。如果培训由组织单位统一安排食宿，则通常不报销住宿费；如果食宿自理或单位有特别规定，则可能可以申请报销部分或全部住宿费用。建议参考单位内部的报销政策和相关法规，以确保合规报销。
