职高编外老师 有机会 入编。具体条件和途径如下：
参加教师招聘考试 ：编外教师可以参加当地的教师招聘考试，通过与其他考生竞争正式编制岗位，获得入编机会。一些地区可能会为编外教师提供加分政策或优先录取的机会。
学校年度考核 ：编外教师需要通过学校的年度考核，表现优秀者可能会优先考虑转为正式编制。
直接入编 ：有些地区或学校会直接将合同制教师或代课老师纳入全额事业编制管理。例如，河北省雄安新区容城县就从2012-2020年招聘的劳动派遣或人事代理教师中选聘部分教师，纳入全额事业编制管理。
提升学历层次 ：如果合同期已经到期且学校没有编制，编外教师可以通过提升个人的学历层次来增加入编的机会。
参加其他招聘项目 ：除了教师招聘考试外，编外教师还可以参加其他招聘项目，如特岗教师、三支一扶等，这些项目虽然可能不直接提供编制，但在满足一定条件后，也有可能转为正式编制。
综上所述，职高编外老师通过参加教师招聘考试、学校年度考核、直接入编、提升学历层次以及参加其他招聘项目等途径，是有机会入编的。建议职高编外老师积极关注当地教育局或学校的公告，了解并抓住相关机会。
