是的，职高歧视普高的情况在一定程度上是存在的 。这种歧视主要源于一些家长和学生对职业教育的偏见和误解。以下是一些具体的表现和原因：
录取分数低 ：职高的录取分数相对较低，导致一些家长和考生认为读职高等同于“差生就读”。
学历鄙视链 ：在国内，学历之间存在明显的鄙视链，普通高中看不起职业高中，本科学校看不起专科大学，这种观念在中考分流政策出现后更加明显。
社会偏见 ：一些学生和家长认为读职高是“不学无术”、“混社会”的表现，这种偏见导致职高生在社会中受到歧视。
职业定位不同 ：职高主要学习专业技能，而普高主要目标是考大学。这种不同的职业定位使得一些普高生认为职高生不如自己。
政策影响 ：中考分流政策使得一半的学生要去职高，而普通高中生很多是学霸级别，这种政策背景下的差异也加剧了普高对职高的歧视。
尽管存在这些歧视现象，但也有一些观点认为职高和普高之间不应该有那么大的歧视。职高生虽然可能分数较低，但他们往往具有更强的实践能力和专业技能，这些技能在社会上同样具有重要价值。政策也在逐步完善，用人单位不应该歧视有职业教育学历的人。
因此，虽然职高歧视普高的现象在一定程度上存在，但我们应该更加客观地看待职业教育，尊重每个学生的选择，并努力消除社会上的偏见和歧视。
