关于表演培训机构是否都需要面试，结合搜索结果分析如下：
一、需要面试的情况 常规艺考机构多数以艺考为目标的培训机构会设置入学面试，主要目的是评估学生的基础素质、表演潜力及是否适合该专业学习。例如：
北京野草艺考等机构要求面试通过才能入学；
部分机构通过面试筛选后提供试听课程。
就业导向型机构以就业为导向的培训班可能通过面试考察学生的临场表现、学习态度等，但通常较为宽松，面试更多作为筛选而非严格考核。
二、可能不要求面试的情况 非正规或小型机构部分小型或非正规机构可能直接进入教学阶段，不设面试环节，尤其是一些以兴趣培养为目的的班级。
特殊教学模式个别机构可能通过其他方式评估学生，例如：
提供免费试听课程，通过实际学习表现判断适配性；
以作品集、推荐信等替代传统面试。
三、建议选择建议 明确培训目标根据是艺考、就业还是兴趣学习，选择对应类型的机构。艺考建议优先选择有明确入学考核的正规机构。
考察机构资质重点关注师资力量、教学设备、毕业生就业情况等，避免仅依赖口碑或广告宣传。
谨慎对待面试即使需要面试，也要理性看待，避免因机构以盈利为目的而放松教学要求。可通过试听课程、学员反馈等综合判断。
综上，表演培训机构并非全部要求面试，但建议优先选择有明确考核机制的正规机构，并结合自身情况谨慎选择教学模式。
