文化传媒公司能否开展培训业务，需根据具体业务类型和地区政策综合判断，主要分为以下情况：
一、能否开展培训业务 一般文化传媒公司通常情况下，普通文化传媒公司无法直接开展教育培训业务。根据相关法规，教育培训机构需向教育部门或劳动部门申请办学许可证，且经营范围中需明确标注“教育培训”字样。
特殊行业培训若涉及语言类、艺术类等特殊行业培训，需额外取得相关资质证书（如语言类教师证、艺术类等级证书等）。
二、审批流程与资质要求 教育部门审批培训机构需向当地教育部门提交申请，包括办学资质、师资力量、教学设施等材料，通过审核后方可获得办学许可证。
劳动部门备案部分地区要求在劳动部门进行业务备案，尤其是涉及职业技能培训的机构。
三、法律风险提示超范围经营 ：若未取得相关资质擅自开展培训，可能面临行政处罚，包括罚款、责令停业等。
合同风险 ：建议与学员签订书面协议，明确课程内容、师资资质、退费条款等，避免纠纷。
四、相关案例参考绵阳市涪城区曾查处一家“语慧培训学校”因无证办学被责令整改，说明违规成本较高。
建议 ：若计划开展培训业务，建议咨询当地教育部门或劳动部门，确认具体审批流程和资质要求，避免因违规操作引发法律风险。
