关于球童培训期间是否有工资的问题，需根据具体情况分析，主要分为以下几种情况：
一、有工资的情况 部分球场提供基础薪资一些高端球场或专业机构会在培训期间发放底薪，例如每月400-500元，满月后可能提升至500元。这类薪资通常用于覆盖基本生活成本。
包含生活补贴的包吃包住套餐部分球会提供食宿，但薪资结构可能以生活补贴为主，实际工资（含餐补）可能较低。例如新球童需自付部分培训费用，且培训期间无工资发放。
二、无工资的情况 普遍无固定工资多数球童培训期间仅提供生活补贴或无薪，需自付培训费、服装费等成本。部分球会以“服务承诺费”或“押金”名义收取费用，但存在不退还风险。
按小时或按场收费部分球童的报酬与工作量直接挂钩，按小时或每次出场收费，不设固定工资。
三、注意事项 合同条款的合法性若收取“服务承诺费”“押金”等，需注意合同是否明确退款条款，避免因纠纷维权困难。
权益保护建议建议签订书面协议，明确薪资结构、工作时间及权益保障；
若遇到不合理收费，可通过劳动部门或消费者协会投诉。
总结球童培训期间是否有工资取决于具体球会或机构的政策。建议求职时提前咨询多家球会，对比待遇后再签订合同，并注意保留沟通记录以维护自身权益。
