如果挖机老板不安说好的发工资，你可以采取以下步骤来维护自己的权益：
与老板协商 ： 首先尝试与挖机老板进行协商，了解拖欠工资的具体原因，并寻求解决方案。 向劳动保障监察机构投诉举报 ： 如果协商无果，可以向当地的劳动保障监察机构投诉举报。他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 ： 在劳动争议发生之日起一年内，向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁委员会会根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对案件进行裁决。 通过诉讼途径解决 ： 如果对仲裁结果不满意，可以在仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法院的判决结果对双方都有约束作用。 收集证据 ： 在整个过程中，收集和保存所有能够证明劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、入职表、求职表、工作证、考勤记录、视频、录音等，以便在投诉、仲裁或诉讼中使用。 申请支付令 ： 根据《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 要求支付赔偿金 ： 如果用人单位逾期不支付劳动报酬，劳动行政部门可以责令其按应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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